按照相关规定，公务员基本工资标准原则上每年或者每两年调整一次。在2015年年初首次调整后，2016年公务员工资将再次进入调整期。（见2月17日《每日经济新闻》）

公务员也要养家糊口，也要“奔小康”，但面对“公务员工资又要调整了”这一热门话题，我还想说的是，公务员“涨工资”的前提是“不养闲人”。事实上，除了多数公务员“八小时工作”和极少数公务员“5+2”或“白+黑”之外，有些党政机关仍在“养闲人”：譬如，有的编制过于宽松，“一个人的活儿，分给三个人去干”；再譬如，有些公务员五十刚出头就“退居二线”或被“一刀切”下来，工资照发，奖金照拿。

“一个萝卜一个坑”，公务员不应“养闲人”。当下，起码要“三步走”：第一步，晒编制晒“头像”。一个单位，法定编制多少，在岗人员多少，他们一个个姓甚名谁，晒出来，也便于社会监督。第二步，做加减运算。平时无所事事者应该转岗，而“减少审批”的应该减编，“加强市场监管”的应该“充实第一线”。总而言之，“养牛耕田，养猫捉鼠”。第三步，“举报有奖”。鼓励社会各界举报“机关养闲人”，一经查实，兑现奖励，以此形成有效监督。（张传发）