回应2

可以保证工资发放到位

“每个行业有每个行业的特点，就我们这个行业来讲，很难做到每个月全部结清工资。”叶勇刚说，建筑行业人员流动性很大，有的农民工，上班几天可能就去其他地方了?！耙桓龉さ啬冢屑萍?、有计平方的，还有整体外包，整体付款的?！币队赂账?，“如果要每个月发放，真的非常困难，太理想化了?！币蛭こ滔钅抗ぷ适前唇确⒎牛と嗣扛鲈鹿ぷ什换崛苛焱?。叶勇刚坦言，面对质疑，公司也犹豫过，今年还要不要集中发放。“后来我们征求各方面意见，加上我们听说有开发商把钱给中间商后，中间商没有把钱发给农民工，造成群体事件，所以才决定还是搞一次仪式。”叶勇刚说，“发钱的时候，包工头在，班组长在，农民工在，大家都晓得发了好多钱，钱在哪个身上，哪个也赖不脱?！薄拔仪灼菀灿信┟窆?，我很理解他们，干了一年，应该给他们结清工资回家。所以大家质疑也对，说明关心农民工。”叶勇刚说，“最重要的是钱发到位，农民工高兴就行?！?/p>

主管部门：支持企业这样干

眉山市住建局负责人表示，“企业的这种做法，传递了构建和谐劳资关系的正能量。不管用什么方式保障农民工权益都应当支持?！备酶涸鹑怂担昀?，眉山出台了一系列预防拖欠农民工工资的措施，有效遏制了拖欠农民工工资现象?！按航诹俳?，很多企业都需要集中兑付工程款和农民工工资。我们希望企业要及早安排资金，确保工程款和工资兑付到位，让农民工安心回家过年”该负责人还表示，农民工一定要与用人单位签订劳动合同，依法?；ぷ约旱娜ㄒ?。如果被拖欠工资，要及时向有关部门反映情况，避免时间长了造成取证和处理困难等问题。