以下为声明全文：

关于戴姆勒员工私人纠纷的媒体声明

关于11月20日一名戴姆勒卡客车(中国)有限公司的员工在北京与另一名当事人发生的私人纠纷，相关部门仍在调查，我们目前正全力配合调查工作。

我们对于此次私人纠纷深表遗憾，纠纷中员工的任何个人言论完全不代表我司立场。

一直以来，戴姆勒在全球提倡平等尊重的价值观，在中国亦是如此。我们致力于成为有责任感的中国企业社会公民，并与中国社会发展共同进步。

调查结束后，我们将相应采取一切必要的处理措施。

网传图片

在评论这件事之前我们不妨先看看今年1-7月份奔驰在华的销售量。2016年1月-7月，奔驰在全球范围计销售1,253,466辆汽车，其中在华销量268,193辆，占全球销量21%，这个数字已经全面超越北美地区，中国市场可谓是奔驰在全球的一块大蛋糕。作为奔驰驻华的高管，姑且不说其抢占他人车位还理直气壮的强盗行为，就单单是这样的辱华言论，就可谓是“端起碗吃肉，放下筷子骂娘”。

虽然言论属于个人行为，但这件事发展至此，网友们记住的更多的不是他的名字而是“奔驰驻华高管”这一身份，那么奔驰方面是不是也该考虑一下企业内部文化的建设了。然而说其究竟，还是因为中国人买了它的车，给他创造了利润。但如果奔驰想要在中国市场有更长远的发展，仅仅尊重掏了钱的人是远远不够的，因为买卖建立在利益上更建立在彼此尊重上。就拿这次事件来说，奔驰很可能因为此次事件就失去一些被伤害了民族情感的潜在客户。再者说，想要在一个海外市场大有作为，最重要的便是了解当地市场消费者的需求，如果连最基本的尊重都无法做到，又谈何了解需求？