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每周多休息半天红利应全民带薪共享
公务员工作生活有压力是好事,在压力下更努力工作,开拓视野,为社会做更多贡献。工作生活压力大,工资不高,不是公务员每周多休息半天的理由。如果说,为了拉动旅游经济发展,多放假,这个理由倒可以成立。不过,多放假的不能仅仅局限于公务员,而应该是社会所有公民。
不客气的说,现在,我们的许多劳动者都是“天工”,干一天,拿一天的工资,他们怎么会舍得休息?他们哪里能够抽出空闲实践旅游?旅游对我们大多数老百姓来说还是比较奢侈的事,时间奢侈,金钱奢侈。因此,笔者认为,要想拉动旅游经济发展,关键是严格落实劳动法,严格落实带薪休假,让全民都能带薪享受双休日,享受节假日。如果公民都能享受拿着工资的休闲时间了,必然是对旅游经济发展的一个大促动。
为了拉动旅游经济发展,现在一些委员代表都提出了延长假期,这是可以的,但是,延长假期不能只成为公务员的专利,应该是所有公民的福利,让所有的公民都能享受带薪的休息日和假期,这才是我们迫切需要解决的问题。因为拉动旅游经济发展不能只靠公务员旅游,而是要靠全民旅游消费,这才是最大的旅游消费群体。
每周多休息半天红利应全民带薪共享,这是节假日工作的全面小康,必然成为旅游经济全面小康的活力甘泉。
编辑:秦云
关键词:公务员 改革红利 共享


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