【解读】

　　基层政策吸引力仍不够

　　北京青年压力管理服务中心专家称，连续几年的调查结果都显示，对省会城市与计划单列市，大学生求职者选择比例每年都在50%上下。选择以县级市以及乡镇为工作地点的人少之又少。

　　专家表示，大学毕业生人数年年增加，但仍有许多基层岗位难以招到足够的大学毕业生。这也显示，尽管近年各级政府推出了一系列吸引大学生去基层工作的政策措施，但这些措施对大学生的实际吸引力尚未充分显现。

　　毕业选择 ？？？

　　超两成大学生毕业后想创业

　　在毕业生的选择中，近半数的人认为应该找工作就业，占49.7%；有创业想法的人数也达到22.7%，超过想考研的人数20.1%。

　　调查显示，仅有极少数人认为应当出国深造，占3.4%；也有3.4%的人认为“可以等几年再说”。

　　【解读】

　　创业意愿持续走高

　　专家称，对比去年的数据，今年求职者表示想创业和考研的比例都有所上升，选择直接工作就业的比例有所下降。同时，有创业意愿的大学生比例进一步上升。去年的比例已达到20.4%，今年又上升了2个百分点。

　　不过专家指出，实际上每年毕业后真正走向创业的人群比例还不足2%，同“意愿”的差距超出了10倍。这显示，政府应在进一步落实创业政策、改善创业环境、提供创业条件等诸多方面，为有创业意愿的高校毕业生“保驾护航”。

　　■ 案例

　　大学生四年三度创业

　　由于就业形势日趋严峻，首都经济贸易大学2010届工商管理学院学生张重雨在大学期间已三度尝试创业。如今他已组建了10人的创业团队，希望以一名创业者身份结束学生生涯。

　　近日，张重雨凭借自己的“北京十三行国际教育科技有限公司”创业项目得到了丰台区人社部门的支持，以大学生创业者的身份入驻丰台区自主创业学院。这也是北京首家“创业学院”，可为留学人员、大学生、城乡劳动力、退役军人等群体提供创业导师、办公场地等。

　　“这已经是我第三次创业了。”张重雨表示，“大学生创业也面临一些困难”。在他看来，困难包括掌握各项同创业相关的政策法规，比如企业如何注册、档案如何流动等实际问题。他坦言，创业中这些问题占用了他不少精力。同时，他担忧的还包括大学生创业团队不够稳定，以及低价办公场地难寻等。

　　■ 相关新闻

　　民企招聘月将招聘200场

　　昨天，北京市人力社保局表示，6月20日前，北京四部门将开展 “2014年北京市民营企业招聘月”活动。

　　全市将举办各类招聘活动200余场，预计能为京城近2500家民营企业提供招聘平台。招聘人员主要是针对中青年失业者，提供的岗位集中在房地产、建筑、制造、旅游、酒店、文化创意、教育培训、投资金融、生物医药等行业。