中新社北京1月18日电题：重庆外侨办主任吴康明：“四箭齐发”聚英才“引苑入渝”搭平台

GDP增速领跑全国，自贸区发展日新月异，“一带一路”和长江经济带建设“Y形”连接点区位优势日益显现……多重利好因素作用下，重庆迎来发展机遇期，人才需求与日俱增。

具备融通中外、人脉广博等优势，华侨华人被视为当地引才工作的主要目标之一。

“改革开放40年，新侨群体不断壮大。他们与老一辈华侨华人专业人士一道，成为重庆人才资源的重要组成部分?！苯邮苤行律缂钦卟煞檬保厍焓型馐虑任癜旃抑魅挝饪得魅缡潜硎?。

据他介绍，截至2017年底，重庆累计引进海外人才5000余人，其中74人入选国家“千人计划”?！八遣唤鑫蒙缁岱⒄棺龀鲋卮蠊毕?，还积极参政议政，各级人大代表、政协委员中都有侨界人士的身影?！?/p>

在吴康明看来，借助“东风”，是侨务工作“提速”的有效手段。借势全面开放新格局，抓住自贸区建设等契机，重庆外侨办“四箭齐发”，实现人才“引得进、留得住、发展好”。

一是打造“智汇巴渝”工程。重庆外侨办研究设置欧洲、北美、印日、港澳四条“引才专线”，积极为海外侨胞来渝发展搭桥。依靠此工程，重庆5年间吸引海外人才超过2000人，其中204人入选国家和市人才计划；促成200余个侨资项目落地。

二是成立联合引才机制，即由重庆市外侨办统筹，协调政府有关部门及社会各界共同参与，形成引智合力。2017年，外侨办牵头组织“重庆市海外高层次人才创新创业恳谈会”，携有关部门赴英国、奥地利，宣讲自贸区、两江新区及中欧班列（重庆）等优势开放平台。“海外侨胞反响踊跃，评价重庆是创业兴业沃土”，吴康明告诉记者。

三是提供助创发展服务。如通过走访调研深挖侨资企业发展难题，给出相应解决方案；推荐海归高层次人才参政议政等。

四是整合信息数据资源。重庆外侨办建立起海外华侨华人基础信息、社团组织、新侨联系及海外专业人才资源数据库，坚持动态更新、长效维护、资源共享，构筑涉侨引才引智的“大数据”。

近年来，海外侨胞来华创新创业热情高涨，国务院侨办推出“万侨创新行动”，为侨量身打造的“侨梦苑”成重要平台。深感“侨梦苑”在引才引智方面的重要作用，重庆外侨办致力于“引苑入渝”。吴康明介绍，重庆“侨梦苑”拟选址两江新区，申报工作正有条不紊进行中。

“兵马未动，粮草先行”。申报期间，重庆外侨办已对“侨梦苑”定位做出细致规划。据吴康明透露，“侨梦苑”将承载侨务服务改革创新先行区、侨务经济开放发展示范区、多元文化交汇融合样板区、华侨华人生态乐活体验区等四大职能?！叭诤贤蹲省⒋匆?、文化、生活多种元素，打造华侨华人向往的圆梦福地?！?/p>

履职外侨办主任一年半的吴康明并非侨务“老兵”，对工作的热爱令他很快融入其中。在他看来，侨务本质是做人的工作，“世间万物，人最复杂，做好侨务工作并不容易。”吴康明坦言，只有牢牢把握“三心”——真心、用心、暖心，新时代侨务工作才能搭上中国发展的快车，乘势而上开创新局面。