当下，一些全国性的大型能工巧匠选拔大赛、民族民间旅游设计大赛、传统手工技艺大赛、职工技能竞赛和比武活动举办的消息屡屡见诸媒体，培养和选拔的一批“能工巧匠”“创新能手”成为大家尊崇的楷模和偶像。

传统上，中国对于手艺人、匠人是有所轻视甚至歧视的。《论语》曰：“君子不器”，意思是说，君子不能囿于一技之长，不能只求学到一两门或多门手艺，而应当志于“道”，是轻“艺”而重“道”的。现在，这种观念应该修正为“君子乃器”：任何人，只要能在自己喜欢的领域内，尽情施展智慧和能力，将它做到最优化，不管你是造原子弹的，还是卖茶叶蛋的，都可以取得崇高的职业成就，都对社会做出了积极贡献。就像新闻中的技术、技艺佼佼者，他们凭借智慧和努力，让传统技艺得到了传承发展，让非物质文化遗产得到了推陈出新。

遗憾的是，尽管不少人知道技术发展的重要性，但很多人仍轻视技艺、工匠，一些家长宁肯让孩子“大学毕业即失业”，也不让孩子接受职业教育。上海市的一项调查显示，被调查者中仅有1%的人愿意当工人。另据调查显示，“望子成龙”成为中国居民的9大生活动力之首，制约了技工行业的发展，也让“中国制造”人才匮乏，出现“高级技工万金难求”的尴尬态势。

在这种情况下，我们一方面可以通过多举办能工巧匠技能比赛，扩大技艺技能的影响力，提升技术精英的上升空间，多培养受人尊重的大国工匠，另一方面也要进行相应的制度、职称改革，提高物质待遇，给予优秀技工广阔的职业发展前景，不断纠正偏执的就业观。如果说，过去存在着360行的优劣之分，在分工越来越精细的当下，这种优劣区别已越来越小。精细化分工提高了每一个职业的社会尊严，只要技艺优秀、能力卓越，就能将所谓的卑微职业干好、干出特色，这就是所谓“职业无贵贱，行行出状元”。

中国科学技术大学原校长朱清时说，“一个国家、一个社会需要多种多样的人才，既要有一流的科学家、教授、政治家等，更要有高素质的工人、厨师、飞机驾驶员等高技能人才”。以能工巧匠选拔大赛为契机，不妨树立“君子乃器”的观念，强化职业教育，注重技术发展，引导每个公民选择最爱职业，努力干出精彩，成就人生价值，为让中国成为制造强国、创造强国，为让非物质文化遗产继承发扬下去，做出积极的担当！