我省高校财政拨款将逐步从投入型转变为绩效型，按照高校促进辽宁人才培养、产业发展的贡献度进行考核，采用“事后奖补”方式分配资金，但高等教育投入规模不变。这是我省近日出台的《关于改革省属高校财政拨款制度促进人才科技供需协调发展的意见》提出的新举措。

意见提出，要建立与有效供给程度挂钩的基本支出保障体系，根据高校培养的毕业生对人才需求的满足程度、科技需求的承接和转化情况，省财政部门核定下一年度各高校的基本支出数额，纳入年度预算，以引导高校动态调整招生规模和学科专业结构，有的放矢地开展科技创新。

今后将实行以“事后奖补”为主的财政专项资金投入方式，将成果与奖励挂钩，让项目管理从注重事前立项审批向事后奖补转变，以提高资金使用绩效。将重点奖补辽宁经济社会事业急需的优势学科，支持我省国际国内一流的学科；重点奖补依托校企联盟进行有效转型发展的高校和专业，推动本科高校实现应用型转变；重点奖补大型公共性实训基地、校企合作共建生产型实训中心等建设项目。

对高校高端人才队伍的考核，也要根据其对我省社会经济的贡献度，通过事后补助的方式，重点奖补和滚动支持能够引领行业企业技术发展方向、攻克关键核心共性技术、代表学科发展水平、体现教学质量的科技领军人才。据悉，我省将建立高校监督评价体系，以人才培养模式改革、科技创新和成果转化能力、校企协同创新和协同育人等为重要指标进行分类考核，并制定差异化的拨款机制，引导高校提升办学成效。