２０１６年大陆台商菁英招聘会３０日在台湾海峡交流基金会大楼举办，近４０家企业提供了约千个职位，吸引众多台湾学生和大陆在台就读学生前往寻找就业机会。

?；岫鲁ち种猩麓鞘北硎?，目前台商在大陆共有９４０００多个投资项目，仅富士康员工就有１５０万人，全部台企加起来的员工超过３０００万人。无论是企业新陈代谢，还是转型升级的需要，优秀人才都非常欠缺，企业求才若渴。而他们最希望得到具备“两岸经验”的人才，包括在大陆就读的台湾学生和来台学习的大陆学生。这些学生非常期待有创业、就业、实习的机会，台资企业也非?；队?/p>

林中森说，台资企业发展潜力很大，希望大陆台商菁英招聘会这个平台可协助企业找到优秀人才，让青年找到能发挥才能、与兴趣相符的职缺。他表示，希望两岸交流合作成果可创造更多和平红利让民众共享，各企业都能通过两岸和平发展成果创造更大商机，青年也能掌握契机发挥才华、施展抱负，创造更好的发展前景。

此次招聘会由台湾私立大学校院协进会主办，参与企业包括鸿海集团、旺旺集团、臻鼎科技、凯鸿环保科技等，涵盖科技、信息、制造、食品、医疗、教育等产业。

据旺旺集团工作人员介绍，此次招聘的职位是生产和行政职能的储备干部，工作地点为北京、上海、广州、南京等城市。主要生产印刷电路板的臻鼎科技职缺包括产品研发、软件设计、自动化和客服等，工作地点在深圳、秦皇岛和淮安。

记者在现场看到，学生们排队咨询、递交简历，有些学生还在读大三就来现场寻求实习机会。

“大陆市场大、机会多，希望未来能去大陆工作，展现我个人的特质?！碧ㄍ宓笱Ч芾砜蒲ёㄒ档难芯可盅求檬切轮袢耍究剖痹教旖蚰峡笱Ы涣鞴肽?，还在浙江一家纺织公司实习过，对大陆有一定了解。

来自广东的陆生范紫妍在台湾东海大学学习国际贸易，即将毕业的她在招聘会上递出了３份求职简历。谈到自身的特点和优势，她也强调自己的“两岸经验”：“通过在台湾四年的学习，我对台湾企业文化和管理制度比较了解?！保ㄍ辏?/p>