本报讯　(见习记者　刘柳　记者张原)近日，天津市南开区政协围绕“加强教师队伍建设及完善教师人才引入机制”专题召开首次双周协商座谈会。来自教育第一线的区政协委员们从不同角度切入问题，与参加会议的政府部门负责人展开深入热烈探讨。

　　“目前区内教师资源结构性缺编，应加大教师队伍建设科学长效发展。”韩虹委员分析，由于天津“单独两孩”政策的放开，加之区内面临教育系统退休高峰，导致教师资源不足，聘用临时工及返聘人员的比率不断上升，以幼儿园尤为明显。这一现状不但影响教学质量，更带来了一定的安全隐患。建议建立中小幼教师科学合理编制，加强教职工人员统筹余缺，补充幼儿园保育员，必要情况下可采取劳务派遣形式进行统一管理。

　　“为了解决师资不足问题，可以考虑引进优秀人才。”张春生委员建议，为了充分发挥优势，节省培养时间，可直接引入其他省、市、区、县优秀教师；完善事业单位调入机制，减少优秀民办教师无法进入国办校而造成的师资流失现象。

　　“对教师队伍要加大不同层次的培训，充分利用名优教师资源，发挥其辐射引领作用。”王振英委员提出，可采取校际合作的方式，让一般校的部分有潜力的青年教师与优质校教师结对子，以提高教学水平。

　　委员们在发表个人见解之余相互交流，并与有关部门负责人展开积极互动，不断碰撞出思维的火花。

　　“建设教师队伍是南开区的一项重要工作。教育界委员开了个好头，所反映的问题经过深入调研，发言有典型、有实例、有数据，体现了大局意识和责任意识。”和平区政协主席郭建勋表示，区政协要认真梳理委员发言，在调研分析后转化为提案，进一步延伸座谈会成果，并将委员的意见建议及时递交区委、区政府领导供决策参考。